Reprovació a la direcció

Des del passat 12/01 hem viscut una autèntica "primavera àrab". La plantilla s'ha expressat sense por, ha cridat amb fermesa i amb una sola veu. La resposta de la direcció, impròpia d'una empresa moderna i del segle XXI, ha estat intentar passar pàgina i tallar totes les vies de comunicació ascendent de la plantilla.

Des de CCOO considerem que aquest debat no es pot tancar en fals, i hem fet aquesta carta dirigida al director general. Considerem que recull l'opinió majoritària de la plantilla i per aquest motiu et demanem el parer: hi estàs d'acord o no? Per prendre el pols de forma fiable, contesta a la pregunta que trobes a la columna de la dreta però fes-ho un sol cop. A banda, tens la possibilitat de desar els teus comentaris que et demanem compleixin les normes de participació.

Carta al Director General

Benvolgut director general,

Volia dirigir-me a vostè com a treballador/a d'Unnim per expressar-li la indignació més profunda i la meva desaprovació al conèixer les retribucions del comitè de direcció de l'entitat que vostè encapçala.

Considero que aquestes retribucions són desproporcionades i injustificades i signifiquen un increment fins a límits immorals de la bretxa salarial entre l'alta direcció i la resta de la plantilla.

Mantenir aquests sous en una caixa que ha rebut ajudes públiques milionàries i que està en una precària situació denota una manca de decència pública i desconsideració envers la plantilla de l'entitat i el conjunt de la ciutadania.

Com a professional de l'entitat, em sento enganyat i utilitzat després d'haver posat esforç i dedicació en un projecte que ha resultat fallit.

No puc entendre com han pogut discutir fins al cèntim diversos beneficis a la plantilla pactats a l'acord laboral de fusió, ni com han gosat demanar que es treballés de franc fora de l'horari laboral argumentant la necessitat de reduir despeses i la feble situació de l'entitat, i vostès hagin continuat percebent aquests sous.

Per tots aquests motius, volia demanar-li a vostè, i a la resta de l'equip de direcció així com als que ja han marxat, que en un gest de justícia retornin a l'entitat els diners que han cobrat immerescudament i els drets acumulats dels compromisos per pensions, i que adeqüin la seva retribució a la situació de l'entitat i del conjunt de la plantilla.

Atentament,